DevOps Administrator

Wer wir sind

Evora ist ein internationaler Systemintegrator mit Fokus auf mobile und User Experience (UX). Wir sind ein vertrauenswürdiger Partner für innovative digitale Wartungs- und Servicelösungen für globale und regionale Kunden in Europa, Nordamerika, Asien und Pazifik. Als SAP Gold Partner, Service Now Specialist und Click Partner (von Salesforce) bieten wir Beratungsleistungen, Softwareentwicklung, Qualitätssicherungsdienste und Systemintegration auf Basis von Standardkomponenten und -produkten sowie Support & Application Management. Durch die Implementierung von Best-Practice-Lösungen und die Optimierung ihrer Prozesse helfen wir unseren Kunden, in der Welt von morgen erfolgreich zu sein.

Die Weisheit, das Wissen und die Erfahrung der Evora-Mitarbeiter bei der Implementierung komplexer Workforce-Management-Lösungen zeichnen uns aus. Wir suchen die Besten, um sie einzustellen und zu halten. Die attraktive Kombination aus hochwertigen Beratungsleistungen mit einem wettbewerbsfähigen Remote-Entwicklungsteam hat sich in Projekten weltweit als erfolgreich erwiesen. Mit einem soliden Wachstum arbeiten derzeit 450 Evorianer in Büros in Indien, den USA, Brasilien, Deutschland, Österreich und Spanien.

Wen wir suchen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als DevOps-Administrator, der Cloud-Transformation, Automatisierung und operative Exzellenz in Teams vorantreibt.
• Mindestens 1 Jahr Erfahrung mit Microsoft Azure-Diensten, einschließlich Azure Virtual Machines, Virtual Networks, Backup & Restore und anderen Kerninfrastrukturkomponenten.
• Erfahrung im Betrieb physischer Server in Rechenzentrumsumgebungen.
• Erfahrung in der Unterstützung und Fehlerbehebung komplexer Azure-Lösungen.
• Kenntnisse von Infrastructure as Code (IaC) Praktiken mit Tools wie Terraform sind von Vorteil.
• Fundiertes Verständnis von Open-Source-Internet-Anwendungen und deren Technologien.
• Lösungsorientierter Ansatz zur Problemlösung.
• Bereitschaft zur Zertifizierung im Bereich der eingesetzten Technologien.
• Moderne, DevOps-ähnliche Arbeitsweise.
• Bereitschaft zur Rufbereitschaft und zu Einsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeiten.
• Enge Zusammenarbeit mit Schweizer Kollegen. Manchmal außerhalb der lokalen Geschäftszeiten.

Was Sie mitbringen

• Als primärer Ansprechpartner für Supportanfragen agieren, 2nd- und 3rd-Level-Support für Infrastruktur- und DevOps-Umgebungen übernehmen.
• Systemstörungen analysieren und beheben, um hohe Verfügbarkeit und Leistung sicherzustellen.
• Container- und Virtualisierungsumgebungen wie Kubernetes, Azure-Kubernetes und/oder Xen Hypervisor betreiben und skalieren.
• CI/CD-Pipelines mit Tools wie GitLab und Azure DevOps unterstützen und erweitern; Virtualisierungsprozesse mit Ansible automatisieren.
• Systemadministration in Linux-Umgebungen, einschließlich Webservern (Apache, Tomcat), überwachen.
• Datenbanksysteme wie PostgreSQL, MariaDB (Galera Cluster) oder Azure-SQL unterstützen und warten.
• Skripte mit PowerShell und anderen Skripting-Tools entwickeln und pflegen; Release-/Versionskontrolle mit Git verwalten.
• An kontinuierlicher Systemüberwachung mit Tools wie Grafana teilnehmen, um die Systemzuverlässigkeit und proaktive Problemlösung sicherzustellen.

Was wir bieten

Warum Sie sich uns gerne anschließen würden:

Unsere Werte -- Zusammenarbeit, Engagement, Entwicklung, Unternehmertum, Glück und Vertrauen

Unternehmenskultur -- Wir legen Wert auf Teamkooperation und arbeiten in integrierten virtuellen Teams zusammen, um unsere Kunden zu bedienen. Als Unternehmen sind wir bestrebt, unseren Erfolg mit unseren Mitarbeitern zu teilen, sowohl in Form einer außergewöhnlich guten Unternehmenskultur als auch durch finanzielle Beteiligung.

Hybrides Arbeiten -- Unsere Organisation folgt einer hybriden Arbeitskultur, in der Mitarbeiter zweimal pro Woche von ihrem jeweiligen Büro aus arbeiten können.

Toller Arbeitsplatz -- Wir sind stolz darauf, mehrfach als einer der besten Arbeitsplätze für Einzelpersonen zertifiziert und ausgezeichnet worden zu sein.

Buddy-Programm -- Wir haben ein Buddy-Programm, das in unseren Einstellungsprozess integriert ist und neuen Mitarbeitern Einblicke in das Team, die Technologie und die Kultur gibt, bevor sie uns beitreten, um sich besser zu vernetzen.

Wachstum und Lernen -- Evora bietet verschiedene Plattformen zur Weiterbildung in Form von Sitzungen und Schulungen, die dem Einzelnen helfen, seine Fähigkeiten zu verbessern. Udemy-Zugang wird vom Unternehmen zur Weiterbildung bereitgestellt.

Leistungen -- Transport, Mittagessen im Büro, Flexibilität, Internet- und Mobilfunkkostenerstattung, verschiedene Hub-Standorte, Versicherung und vieles mehr.