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LOSCH Luxembourg

Sales Manager & Sales Field Manager (m/w/d) - Kockelscheuer

Eckdaten

Merzig
Sales

Arbeitsmodell

Vollständig remote
Nur Luxemburg
vor 4 Tagen
Stellenbeschreibung

Sales Manager & Sales Field Manager (m/w/d) - Kockelscheuer

Anstellungsart: Festanstellung
Home-Office: 100% möglich
Standort: Kockelscheuer
Referenznummer: VN1975

Um unser SEAT/CUPRA Team bei Losch Import am Standort Kockelscheuer zu verstärken, suchen wir ab sofort eine(n) engagierte(n) Sales Manager & Sales Field Manager (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Ausarbeiten des Modell- und Ausstattungsangebotes für den luxemburgischen Markt inkl. Preisvorstellung und geplantem Absatzvolumen.
  • Umsetzung und operative Steuerung der Verkaufskonditionen für den luxemburgischen Gesamtmarkt in enger Abstimmung mit dem Managing Director sowie in Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Marketing.
  • Monitoring des Fahrzeuglagers sowie Steuerung und Optimierung der Lagerhaltungsdauer auf Gesamtmarktebene.
  • Statistische Analyse, Aufbereitung und Reporting von Verkaufs-, Markt- und Absatzdaten an den Hersteller sowie an das Partnernetzwerk.
  • Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Produktentwicklungen sowie Ableitung vertrieblicher Handlungsempfehlungen.
  • Zentraler Ansprechpartner und Berater für alle SEAT & CUPRA Handelspartner in vertriebsrelevanten Fragestellungen.
  • Nachverfolgung und Analyse der Hersteller- und Partnerabsatzziele im Neuwagengeschäft inklusive Ableitung geeigneter Maßnahmen.
  • Überwachung der Zielerreichung und Einhaltung von Herstellerstandards auf Händlerseite, einschließlich Maßnahmenvereinbarungen und strukturiertem Follow-up.
  • Erfassung, Analyse und strukturierte Aufbereitung von Händlerfeedback und Reklamationen inkl. Ableitung und Nachverfolgung von Maßnahmen.
  • Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Preiskalkulationen für Fahrzeugmodelle und Sonderausstattungen für den Gesamtmarkt.
  • Regelmäßige Berichterstattung an den Managing Director inklusive Handlungsempfehlungen.
  • Unterstützung und Mitwirkung bei Trainingsmaßnahmen, Händlerentwicklungsprogrammen sowie Marken- und bereichsübergreifenden Projekten.
  • Teilnahme an internationalen Konferenzen, Tagungen und Workshops des Herstellers sowie der Losch Gruppe zur Abstimmung strategischer und operativer Themen.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • 2-4 Jahre relevante Berufserfahrung in der Automobilbranche, idealerweise erste Führungserfahrung.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und Durchsetzungsvermögen.
  • Fähigkeit, komplexe Themen strukturiert zu analysieren und zu steuern.
  • Strategische und unternehmerische Denkweise.
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel.
  • Fließende Deutsch-, Englisch- und Französischkenntnisse; Luxemburgischkenntnisse sind von Vorteil.

Wir bieten

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
  • Ein attraktives Gehaltspaket aus fixen und variablen Bestandteilen.
  • Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.
  • Einen zukunftsorientierten, spannenden und attraktiven Arbeitsplatz in einem interkulturellen Umfeld.
  • Zugang zu attraktiven Mitarbeiterleasingangeboten und weiteren Rabatten auf die Produktpalette.
  • Sehr gute Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Einen sicheren Arbeitsplatz.
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
  • Großartige Mitarbeiterevents.