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LO
LOTTO Hamburg GmbH
Personalreferent (m/w/d) (Personalreferent/in)
Teilweise Homeoffice
Vollzeit, Teilzeit
vor 1 Monat
LOTTO Hamburg GmbH, Überseering 4, 22297 Hamburg, Deutschland, Hamburg
Stellenbeschreibung
Hier kommen Sie ins Spiel:
- Organisation und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen zur langfristigen Sicherstellung der Deckung des qualitativen Arbeitskräftebedarfs inkl. der Buchung von Seminar- und Dienstreisen.
- Weiterentwicklung der Ausbildung sowie verantwortlich bei der Vergabe von Ausbildungsplätzen.
- Mitarbeit bei der Konzeption / Entwicklung von neuen Personalprojekten sowie der Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen mit Handlungsempfehlung inkl. der Implementierung und anschließenden Überwachung. Weiterentwicklung und Betreuung bereits bestehender Projekte.
- Recruiting von Fach- und Führungskräften.
- Entwicklung, Durchführung, Kommunikation und Koordination aller Aktivitäten im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagement.
- Unterstützung bei der Bearbeitung und Administration komplexer und/oder individueller Personalangelegenheiten.
- Unterstützung bei der Dokumentation und der permanenten Optimierung der Geschäftsprozesse des Fachbereiches.
- Analyse des Marktes und der Marktteilnehmer, Erforschung der Verbraucherbedürfnisse und Beobachtung des Wettbewerbs.
Ihr Spieleinsatz:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einer Zusatzausbildung, z.B.: Geprüfter Personalfachkaufmann (m/w/d) (IHK)
- Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Bereich Personal sowie im Bereich Personalentwicklung inkl. der Mitarbeit an komplexen Personalprojekten
- Fundierte Kenntnisse in allen Bereichen des Personalwesens (Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht)
- Gute Kenntnisse mit den MS-Office-Anwendungen (Excel, Word)
- Sorgfältige und systematische Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Umsetzung neuer Ideen
Ihre Gewinne:
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, betriebliche Altersversorgung und Weihnachtsgeld (13. Gehalt)
- Ausgewogene, individuelle Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub und wöchentliche Homeoffice-Tagen
- Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen
- Umfangreiche Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Betriebsarzt und ein Zuschuss zu Sportangeboten
- Zuschuss zum Kantinenessen sowie kostenlose Getränke, z.B. Kaffee, Wasser und Tee
- Angenehmes Betriebsklima mit ergonomischen Arbeitsplätzen in hellen und modernen Büros, die sehr gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden sind
- Regelmäßige Mitarbeiterevents