Über das Unternehmen
Unser Kunde entwickelt das Betriebssystem für die Abwicklung von Geschäften im öffentlichen Sektor in Europa und kombiniert dabei Workflow-Software, Daten und eingebettete Finanzlösungen.
Über die Rolle
Diese Führungsposition ist entscheidend, um das Unternehmen von ca. 3 Mio. € auf 40 Mio. € ARR zu skalieren, indem eine wachstumsstarke Multi-Market-Strategie aufgebaut wird. Als CMO berichten Sie direkt an den CEO und gehören zu den vier wichtigsten Führungskräften, die die Zukunft des Unternehmens gestalten und eine neue B2B-SaaS-Kategorie definieren.
Sie verantworten die Marketingstrategie, das Wachstum und die Kategoriebildung bei einem Unternehmen mit starkem Product-Market-Fit und einem ambitionierten Expansionsplan. Sie arbeiten direkt mit den Gründern zusammen, geben die Richtung vor und bauen das Team auf.
Hauptaufgaben:
- Verantwortung für Marketingstrategie, Wachstums-Engine, Marke und Kategoriebildung.
- Positionierung des Unternehmens als Marktführer für europäische Infrastruktur für öffentliche Geschäfte.
- Aufbau und Skalierung einer leistungsstarken Demand-Generation-Engine (Content, SEO, Paid Acquisition, Partnerschaften).
- Verantwortung für Produktmarketing und Positionierung über alle Einnahmequellen hinweg.
- Vorantreiben von Product-Led-Growth-Initiativen und Optimierung von Self-Serve-Aktivierung, Konversion und Expansionskennzahlen.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Entwicklung von Go-to-Market-Strategien für neue europäische Märkte (DACH, Iberia, Italien, Frankreich).
- Leitung von PR, Founder-Branding, Thought Leadership, Webinaren und Branchenevents in Europa.
- Aufbau, Skalierung und Management der Marketingorganisation (Einstellung, Budgetierung, Teamentwicklung).
- Direkte Zusammenarbeit mit den Gründern bei Unternehmensstrategie und Wachstumszielen.
Über Sie
Wir suchen eine erfahrene Marketing-Führungskraft mit:
- Nachweisbarer Erfahrung in der Leitung von Marketing- und Wachstumsfunktionen in B2B-SaaS-Startups/Scale-ups.
- Erfolgsbilanz bei der Skalierung von Umsätzen und dem Aufbau wiederholbarer Demand-Generation-Engines.
- Erfahrung in der Arbeit in mehreren europäischen Märkten.
- Tiefem Verständnis für sowohl Product-Led- als auch Sales-Assisted-Growth.
- Erfahrung in der Verwaltung von Marketingbudgets, KPIs und Geschäftsergebnissen.
- Fähigkeit, strategisches Denken mit praktischer Umsetzung zu verbinden.
- Starken Führungskompetenzen und Erfahrung im Aufbau von Marketingteams.
- Sicherheit im Umgang mit Gründern und Führungsteams.
- Erfahrung in den Bereichen Bau, Infrastruktur, Fintech, Beschaffung, öffentlicher Sektor oder angrenzenden Branchen.
- Fließenden Englisch- und Deutschkenntnissen.
Was wir bieten
Ein großzügiges Paket mit einem Grundgehalt von bis zu 200.000 € p.a., vierteljährlichen Boni und Anteilen. Die Rolle ist europaweit remote möglich, erfordert jedoch monatliche Reisen zum Hauptsitz. Deutschland ist ein idealer Standort.
Erfüllen Sie nicht jede einzelne Anforderung? Studien zeigen, dass sich Frauen und People of Color seltener auf Stellen bewerben, wenn sie nicht jede Qualifikation erfüllen. Wir setzen uns für eine vielfältige, inklusive und authentische Rekrutierung ein. Wenn Sie von dieser Rolle begeistert sind, aber Ihre Erfahrung nicht perfekt mit jeder Anforderung übereinstimmt, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben.