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Senior Software Entwickler (m/w/d) (Softwareentwickler/in)
Senior Software Entwickler (m/w/d)
Für unseren Kunden HENSOLDT Sensors sucht die SimpleXX GmbH für den Standort Ulm einen Senior Software Entwickler zum nächsten möglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption.
Ihre Aufgaben:
- Analyse und Abstimmung von Software-Anforderungen für komplexe Radarsysteme in Zusammenarbeit mit den Software-Abteilungen und anderen Disziplinen
- Mitarbeit bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Software-Architekturen sowie Umsetzung architektonischer Vorgaben und Konzepte
- Design, Implementierung und Pflege von Software-Komponenten für embedded Applikationssoftware
- Entwicklung von Software in C / C inklusive Erstellung und Durchführung automatisierter Komponententests
- Unterstützung der Systemintegration über den gesamten Entwicklungsprozess hinweg
- Aktive Mitwirkung bei der Auswahl, Einführung und Anwendung moderner Entwicklungstools und Methoden
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium in Mathematik, Physik, Elektrotechnik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Entwicklung von Software für komplexe technische Systeme
- Kenntnisse in den Bereichen Software-Architektur, Architekturprinzipien und Schnittstellendesign, Continuous Integration / Continuous Deployment sowie mit agilen Entwicklungsprozessen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Tools: MS-Office, C / C , Python, VxWorks, Linux, IBM DOORS, Rhapsody
Was SimpleXX Ihnen bietet:
- Generell ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Perspektive auf Übernahme durch Kundenbetrieb - Recruiting Strategie: temp 2 perm
- Equal Pay & Equal Treatment Modell bei diversen Kunden (Konditionen richten sich nach den Kunden Tarifeingruppierungen)
- Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen und Zulagen
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Zahlung von Sonderprämien
- Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle: Von 35- bis 40-Stunden-Woche und ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Kombinierung zwischen Freizeitausgleich oder Auszahlung für geleistete Mehrarbeit)
- Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unserem Kunden
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV
- Zusätzliche Boni: Erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen werden extra vergütet (Vermittlungsprämie)
- Mitarbeiter-Support: Ein hervorragender Mitarbeitersupport (schnelle Rückmeldung zu administrativen Fragen und bei zusätzlichem Support -- menschliche, persönliche und qualifizierte Beratung sowie mehrsprachig)
- Sie erhalten professionelle Schutz- und Arbeitskleidung gemäß Einsatzbedingungen und Einsatztätigkeit
- Sie erhalten eine exzellente medizinische Vorsorge durch unsere Kooperationen mit diversen Betriebsarztzentren (Kostenübernahme für Gesundheitsuntersuchungen)
- Förderung durch Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten bei Bedarfssituationen während der Projektlaufzeit im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional
- Expat-Partner: wir begleiten unsere Mitarbeiter auch bei den besonders attraktiven und beliebten Auslandsentsendungen
- Wir arbeiten deutschlandweit mit namhaften Kunden zusammen (innovative und führende nationale und internationale Kundenbetriebe).
Benefits: Pension Plan Remote Model: Hybrid Country Code: de



