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Kreditreferentin (w/m/d)

Homeoffice
Vollzeit
vor 1 Monat
Münster
Stellenbeschreibung

Kreditreferentin (w/m/d)

Münster I Voll- oder Teilzeit I Unbefristet I Homeoffice-Option

Ihre Aufgaben:

  • Gemeinsame Gestaltung der Kreditprozesse unter Berücksichtigung aufsichtlicher Rahmenbedingungen.
  • Entwicklung von Ideen zur Optimierung und kontinuierlichen Verbesserung von Abläufen.
  • Mitarbeit bei wesentlichen Kreditprojekten und Veränderungsprozessen im Kreditgeschäft.
  • Betreuung von Anwendungen zur Klassifizierung und Überwachung von Risiken im Kundenkreditgeschäft unter Berücksichtigung des Aufsichtsrechts (z. B. MaRisk).
  • Fachliche Ansprechpartnerschaft für Fragestellungen rund um die Kreditprozesse (intern und extern).

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Bankausbildung mit vertiefter Qualifizierungsmaßnahme (z. B. Bachelor der Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation).
  • Erfahrungen im Kreditgeschäft sind von Vorteil.
  • Analytisches Verständnis.
  • Affinität zur Gestaltung von Prozessen, die technische und fachliche Anforderungen vereinen.
  • Freude an Teamarbeit und Auseinandersetzung mit Neuerungen.

Nobody is perfect! Auch wenn nicht alle Kriterien erfüllt sind, begleiten wir Sie -- getreu unserem Motto #gemeinsamstark -- dabei, die relevanten Qualifikationen aufzubauen!

Das bieten wir Ihnen:

Wir bieten Benefits, die zu Ihrer individuellen Lebenssituation passen & Freiräume bieten:

  • Unser Mindset: Ausgeprägtes Teamgefühl, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung.
  • Work-Life-Balance: 32 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeit, Option auf zusätzliche Urlaubstage sowie Sabbaticals.
  • Vergütung: ca. 64.000 -- 87.000 Euro/Jahr (je nach Erfahrungsschatz), Vergütung nach TVöD-S, attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und viele weitere Zusatzleistungen.
  • Weiterentwicklung: Einarbeitung durch erfahrenes Team, Möglichkeit zum Erlernen und Anwenden von Führungskompetenzen, individuelle Karrierewege, laufende Lernangebote (LernBar) zu diversen Themen (Arbeitsplatz, Kompetenz-, Persönlichkeitsentwicklung, Gesundheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Nachhaltigkeit, Führung).

Weitere Benefits wie Mobilitäts-, Gesundheits- und Familienangebote finden Sie HIER.

Haben Sie noch Fragen?

Bitte wenden Sie sich an Frau Eva-Maria Müller (Tel.-Nr. 0251 598 21298) oder Herrn Arne Kuhlmann (Tel.-Nr. 0251 598 21477).

Gerne bieten wir Ihnen auch im Rahmen eines S-Dates die Gelegenheit zu einem persönlichen Austausch.

Ihre Bewerbung reichen Sie bitte online über unser Bewerbungstool ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!