Commercial Operations Platform Lead (gn)

Eckdaten

Berlin
Operations

Arbeitsmodell

Hybrid
vor 3 Wochen
Stellenbeschreibung

Über diesen Job

Die Bikeleasing Group ist eines der führenden Unternehmen für moderne Mitarbeiter-Benefits und Dienstradleasing. Mit unseren Marken gestalten wir moderne Arbeitswelten und wachsen stetig weiter. Als Commercial Operations Platform Lead (gn) übernehmen Sie eine zentrale Rolle an der Schnittstelle von Sales, Sales Operations, Marketing, Product, Tech und unserer CRM-Plattform. Sie verantworten unseren Weg hin zu einem gruppenweiten HubSpot-System als kommerzielle Plattform für Bikeleasing, Probonio und weitere Konzerngesellschaften – inklusive eines sauberen Übergangs aus der aktuellen Microsoft Dynamics-Welt. Wenn Sie bereit sind, etwas von Grund auf aufzubauen, Verantwortung zu übernehmen und in einem wachsenden Umfeld echte Akzente zu setzen, sind Sie bei uns genau richtig.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die End-to-End-Verantwortung für das gruppenweite HubSpot-Migrationsprojekt – von Scope und Zeitplan bis hin zu Budget und Release-Zyklen.
  • Als zentrale Schnittstelle verbinden Sie Sales, Marketing, Sales Operations, Product, Tech, Controlling und BI, führen Anforderungen zusammen und schaffen eine gemeinsame Sprache rund um Leads, Deals und Pipelines.
  • Sie steuern unsere HubSpot-Agentur von Briefing und Backlog-Priorisierung bis hin zur Qualitätssicherung.
  • Sie verantworten unsere HubSpot-Plattform – inklusive Datenqualität, Prozesskonsistenz und Weiterentwicklung über alle Marken hinweg.
  • Sie stellen während der Übergangsphase ein sauberes Zusammenspiel mit der bestehenden Dynamics-Welt sicher.
  • Sie harmonisieren Leads, Kontakte, Unternehmen, Deals und Pipelines über Marken hinweg mit klarer Governance – und treiben gleichzeitig Lead-Nurturing, Deal-Stage-Automatisierungen und Lifecycle-Kampagnen entlang des gesamten Funnels voran.
  • Sie bauen ein KPI-, Funnel- und Reporting-Framework auf Unternehmens-, Team- und Individualebene auf und treiben Marketing- und Sales-Automatisierungen über den gesamten Funnel hinweg voran.
  • Sie verantworten den Ausbau der Roadmap und den Rollout auf weitere Konzerngesellschaften sowie den Aufbau von Trainings und Adoption-Tracking für Sales- und Marketing-Teams.

Ihr Profil

  • Sie bringen mehrjährige Erfahrung in einer Senior-Rolle an der Schnittstelle von Sales/Marketing Operations und CRM mit – z. B. als CRM Manager, Revenue Operations Lead oder Head of Marketing/Sales Operations.
  • Sie haben mindestens eine HubSpot-Instanz mit mehreren Entitäten in verantwortlicher Rolle aufgebaut, migriert oder maßgeblich weiterentwickelt – idealerweise in einer wachsenden B2B-Organisation.
  • Sie verfügen über eine nachweisbare Erfolgsbilanz bei der Leitung komplexer, funktionsübergreifender Projekte – inklusive der Steuerung externer Agenturen oder Implementierungspartner.
  • Ihre Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sind exzellent – Sie vermitteln zwischen Marketing, Sales, Ops und Tech und führen Entscheidungen zum Abschluss.
  • Sie verstehen Datenmodelle und Automatisierungslogik so gut, dass Sie auf Augenhöhe mit Agentur- und Tech-Teams arbeiten können.
  • Sie verfügen über ein tiefes Verständnis von B2B-Sales- und Marketingprozessen – von Lead-Management und Funnel-Logik bis hin zu Pipeline-Management und Lifecycle-Kampagnen – und können Sales-Performance durch KPIs und Daten sichtbar und messbar machen.
  • Sie bringen Führungserfahrung mit funktionaler oder disziplinarischer Verantwortung mit, entwickeln Menschen, setzen klare Ziele und führen durch KPIs – und arbeiten dabei strukturiert, entscheidungsfreudig, hands-on und bauen Governance auf, ohne sich in Prozessen zu verlieren.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils C1) runden Ihr Profil ab.

Warum wir?

  • Sie sind Teil eines schnell wachsenden Unternehmens, in dem Sie Dinge vorantreiben und die Zukunft aktiv mitgestalten können – gemeinsam schaffen wir langfristige Karriereperspektiven.
  • Zurück ins Büro? Nicht bei uns! Stattdessen erwartet Sie maximale Flexibilität – unterstützt durch unser modernes Gleitzeitmodell und unsere Workation-Policy.
  • Wir leben echtes Sparring: offene Kommunikation, ehrliches Feedback und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
  • Über Probonio erhalten Sie monatlich einen 50-Euro-Gutschein Ihrer Wahl – plus 60 Euro zu Ihrem Geburtstag jedes Jahr.
  • Neben starken Versicherungskonditionen für Ihre betriebliche Altersvorsorge profitieren Sie von arbeitgeberfinanzierten Sparbeiträgen.
  • Und natürlich können Sie über uns als Arbeitgeber bis zu zwei Räder oder E-Bikes leasen.

Wir sehen Vielfalt als Bereicherung für unser Team. Deshalb freuen wir uns über alle Bewerbungen und möchten insbesondere Menschen mit Behinderungen oder anderen Herausforderungen ermutigen, sich zu bewerben.